Ее предшественница Ольга Казарезова продолжила профессиональное развитие за пределами компании, сообщает «Гелиос».
Основными задачами Светланы Лаптуховой в новой должности станут развитие и поддержание эффективности работы системы подбора и адаптации персонала, разработка и внедрение систем мотивации и льгот, развитие и поддержание внутренних коммуникаций, корпоративной культуры и HR бренда, разработка и поддержание оценки, обучения и развития персонала, управление кадровым резервом.
Светлана Лаптухова в 2008 г. окончила гуманитарный факультет по специальности «международные отношения» в Московском гуманитарно-экономическом институте. Продолжила своё обучение в Российском университете дружбы народов, получив в 2010 г. квалификацию менеджера по работе с персоналом. В 2012 г. окончила экономический факультет по специальности «национальная экономика» в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ. Свою карьеру Светлана Лаптухова начала в страховой компании «СиВ Лайф», где развивала лидерские и профессиональные навыки в HR. Работала директором по персоналу в аудиторско-консалтинговой группе Мариллион, до прихода в «Гелиос» была старшим HR бизнес-партнёром в Росбанке.
